工人的工资收入应该不会有多高。
毕竟只是一线工人，不管在什么样的企业，这样的人，基本上都可以称作是最底层了。
包钢也不例外。
前面已经有文章提到，他们的真实收入，每月也就在3-4千多。
这样的收入，在现在看来，的确低了。
如果有家有室，再加上上有老下有小，这样的收入，一定是捉襟见肘。
企业的等级还是蛮森严的。
垫底的工人工资上面，一层比一层高，呈金字塔状。
越往上面，收入越是惊人。
有的高管的收入，惊掉你的下巴还绰绰有余！
作为一线工人，每天除了上班就是下班，想了解一下自己上面的管理者的月收入情况，比登天还难。
没人会告诉你的。
这也难怪别人，说给你听了，你会咋想？莫非你还会替他感到高兴？
况且，企业内部之前肯定有这方面的告诫，不能透露半点这方面的信息给你。
谁还敢冒天下之大不韪？
工人一张工资表。
班组长一张工资表。
车间主任一级中层干部一张工资表。
书记厂长一张工资表……
早已森严壁垒！
据网友“往事轶事”的文章披露，仅仅工人与班组长之间，每月的工资收入就悬殊了6000块钱以上，是不是有点不可思议？
这种现象，该改改了。
一个企业，一个工厂，工人才是企业和工厂的主人，而不是那几个管理工人的人。
学外资企业，好的东西没学到，照搬别人的薪资待遇（制度），倒是做的一字不差。
这样的人能管理好企业？
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