考研对大学生找工作有多大作用（学历越高求职成功几率越大吗）

考研对很多大学生来说，就是为找一份好工作，考研后找到好工作的概率，我认为是比本科要高很多的。 第一，求职到高校当老师，或到研究所当研究员，研究生的文凭是必须。 当前所有的高校教师招聘时至少是要求有硕士、博士学位，211等院校要求更高，附带要求海外名校博士毕业，因此，未来希望到高校求职，考研考博是必要的，学历越高，求职成功几率越大。

第二，国家事业编制单位在招聘中，同等条件下，也青睐硕士以上学历。 如希望毕业后留在北京，并取得北京户口，研究生的学历基本是硬性要求，在国家事业编制单位招聘中，一个岗位往往几十上百人争取，同等条件下，录取学历较高的毕业生也成为了这些单位挑人的一项标准了。

第三，如果是到企业就职，对研究生学历相对不是那么看重。 比如各地企业认为研究生在专业领域有更多的研究，但对薪资、待遇方面要求会很高，很多企业难以满足要求，事先将招聘定位在本科生、专科生上，这也是非常明智的，花很大代价招聘来的研究生，可能刚上岗几个月就辞职了，这对企业对后备力量的培养是非常不利的，但有些高精尖领域的企业，行业特殊，待遇好，因此，很多岗位可能就更适合这些优秀高学历人才了，本科生一下的学历也无法胜任这些工作。

第四，考研后必然能找到好工作，这种说法本身也不成立。 本科生中不乏青年才俊，有魄力、能接受很多有挑战性的工作，如夜班、长期出差、销售代表等工作，而研究生相对年龄较大，面临成家、养育孩子，照顾家小等问题，因此，刚毕业的大学生找到暂时职位、薪资较低的工作也不必气馁，经过3——5年的锻炼，业务能力超过研究生学历者大有人在。很多时候，任何工作都需要坚持与付出，智慧与辛苦，我们可以看到很多成功人士都没有研究生学历。关键事在人为。大学四年就应该规划好自己的未来，不至于在一毕业就迷失方向。